El empleador o contratante debe rendir mensaje sobre el avance el plan de mejoramiento en el mes de julio de cada año, teniendo en cuenta las recomendaciones de la Administradora de Riesgos Laborales. Que de conformidad con lo señalado en el articulo 1° de la Ley 1562 de 2012, https://zackl247ajq0.national-wiki.com/user